Offre d'emploi

Chef de section en charge du pilotage des effectifs et des emplois (H/F) Réf :  
Référence
83ADM20240201

Chef de section en charge du pilotage des effectifs et des emplois (H/F)

Description courte

Au sein d’une entité en charge de la politique des ressources humaines, vous managerez une dizaine d’agents en charge du pilotage des effectifs et des emplois.

À retenir

Réference de l'offre :  
Référence
83ADM20240201
Localisation :  
Localisation
paris
Type de contrat :  
Type de contrat
CDD
Domaine de métier :  
Domaine métier
Administration générale
Niveau d'étude :  
Niveau d'étude
Niveau 7 : Master, DEA, DESS, diplôme d’ingénieur
Description longue

Vos missions

Vous serez en charge des activités suivantes :

  • manager une équipe d’une dizaine d’agents en charge du pilotage des effectifs et des emplois,

  • piloter et contrôler le suivi des effectifs et des emplois civils et militaires à partir du système d’information RH,

  • piloter, contrôler et/ou effectuer les travaux de programmation et de suivi de gestion des effectifs et restituer au Ministère des Armées les livrables imposés par le calendrier budgétaire, dans le cadre de la Loi de programmation militaire notamment,

  • faire réaliser et contrôler des analyses sur le suivi des effectifs, le cadencement des flux entrées/sorties du Service, et des études liées aux problématiques RH et salariales,

  • préparer et/ou participer aux réunions portant sur les effectifs et les emplois en interne, au ministère des Armées ou en interministériel,

  • conseiller la hiérarchie en matière de pilotage des effectifs, de politique de recrutement ou de mobilité en fonction des effectifs réalisés, des cibles à atteindre et de la masse salariale,

  • faire évoluer et automatiser les outils et méthodes de contrôle de suivi des effectifs,

  • mener des travaux collaboratifs avec différents services et secteurs en fonction de l’actualité RH.

Votre profil

Vous êtes fonctionnaire titulaire attaché, jeune attaché principal ou contractuel de catégorie A, disposant d’une première expérience dans le domaine budgétaire, le management et la fonction publique d’état.

Vous possédez les compétences et qualités suivantes :

  • connaissance du domaine budgétaire de l’Etat - Titre 2 – effectifs,

  • capacités managériales,

  • capacité à s’adapter à de nouveaux environnements,

  • aisance relationnelle,

  • aisance rédactionnelle,

  • capacité à conduire des études statistiques ou chiffrées,

  • maîtrise des tableurs et autonomie en logiciels de présentations,

  • connaissances en bases de données,

  • forte appétence pour les outils numériques.

Les plus de l’offre

  • Contexte d’activités unique     

  • Au coeur du secret   

  • Développement des compétences